2018社保缴费基数如何计算？人人保小编做如下介绍。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
2018社保缴费比例一览2018社保缴费比例如下：
养老保险缴费比例与其他地方是一样的，提供五险一金具体的2018社保构成比例给你参考：
养老保险：单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%;医疗保险：单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险：单位每个月为你缴纳2%，你自己缴纳1%。工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不要交;生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%，你自己一分钱也不要交;住房公积金：单位每个月为你缴纳8%，你自己缴纳8%。
人人保17年社保代缴0失误，针对不同需求制定不同的解决方案，完美解决社保代缴难题。100%在线操作，流程简单快捷、缴费清单清晰可见，套餐灵活性强，价格透明合理，依托MASP系统，完美实现足不出户缴纳社保、个人在家异地社保办理，用户可以选择参保、续缴、补缴、补差、公积金缴纳等服务项目。更多资讯可以咨询免费QQ:5491233。
