不过，张绣的公司也只是一块跳板，贾诩其实是琢磨着往曹操的公司跳，怎么个跳法呢?贾诩很有创意：带着老板一起跳槽。
后来随着形势的发展，张绣的公司面临着两个选择：要么并入袁绍的河北公司，要么并入曹操的许昌公司。老板张绣当时的想法是倾向于并入袁绍公司，原因很简单，因为他不好意思去见曹操，当年他在与曹操的争战中杀死了曹操的儿子曹昂和猛将典韦，这个梁子不好解开。
贾诩却不这么认为，觉得加入曹操公司才合理。他的分析很有天才色彩：其一，曹操借壳上市，借的是汉朝的壳，“挟天子以令诸侯”，有高度;其二，袁绍公司多我们一个不多，少我们一个不少，因为他们太大了，我们进去，他们不稀罕，我们的股比也容易被稀释，但如果我们转入曹操公司，对他们做大做强有关键性的影响;其三，老曹想要比老袁强，实力上暂时跟不上，但度量上得胜过他袁氏公司，我们投奔老曹，正好让他做一个有度量的好示范。
张绣通过了贾诩的策划方案，果断地投奔曹氏公司，一切如贾诩预期的那样，曹操对张绣的投奔如获至宝，拉着张绣的手，欢喜得不行，还说：能让我们公司的信誉名扬天下的人，就是你们了，“使我信重于天下者，子也”。
贾诩的策划，让曹操的公司信用大为增值，也让张绣找到了合理的合作对象，当然，于私而言，让他贾诩终于停止了跳槽的步伐，他从西北公司到段煨公司过渡，然后跳到张绣公司，最终定在曹操公司。
跳槽定位
做纯技术人员 不干坑爹的事
贾诩在各大公司间跳来跳去，其信誉度和忠诚度没有受到怀疑，其中一个主要原因是：纯粹以技术人员的面目出现，不干坑爹的事，尤其不能坑前任老板。
曹魏集团里跳槽而来的员工多了去了，例如张郃、高览和许攸，是从袁绍集团跳过来的;张辽，是从吕布集团跳过来的;徐晃也是跳槽过来的。他们在曹氏集团都同样成为骨干和高层，说明曹老板还是重用技术派的。例如贾诩，无论是在西北公司，还是在张绣公司，以及后来的曹操公司，都是玩技术的。他曾指导张绣击败过曹操，曹操不仅没有记恨他，还记住了他的技术，所以后来极其重用他。贾诩在曹氏公司也不掺和其他与技术无关的事，需要他的技术，他就出来干活，不需要的时候，就窝在家里当宅男。
为什么吕布就没玩转跳槽这活呢?不是跳槽不对，而是他坑爹得厉害，吓坏其他公司的老板了。
历史告诉我们，跳槽是难免的，但不要败坏你的忠诚度和信誉度，宁可以技术招人嫉妒，千万不可以人品招人恨。
